GLOBAL 40

---

A világ alighanem legnagyobb kárt okozó vállalata a Blue Valew módszertana alapján a Saudi Aramco. Ez az a cég, amelyeik mindegyik stakeholder kategória esetén rendkívül gyenge teljesítményt nyújtott a többi óriáshoz képest, a legjobb helyezése 37 a 40 tag közül, de két esetben is a legutolsó helyre volt csak elég amit nyújtottak BLU termelés, adott esetben BLU eltűntetés területén. Ez összességében is negatív teljesítményt jelentett, és mivel a Saudi Aramco összesített hatását tekintve a harmadik legnagyobb szereplő a listánkon, a mínuszos eredmény olyan hatalmas, hogy csak három olyan vállalat van, amelyik ennél nagyobb pozitív BLU előállítást volt képes elérni.  Nem segített a helyzeten az sem, hogy ez a cég szintén a legrosszabb képet mutatja listánkon a nyers adatok elérhetősége tekintetében. 

A hatalmas negatívum természetesen nagyrészt az alaptevékenységben, a fosszilis energiahordozókban keresendő, amelyek kitermelése és finomítása eleve komoly negatív hatással jár, ám elsősorban a Scope 3 kibocsátás révén okoz károkat a világ egészének. Nem segít az sem, hogy a cég egy olyan államvezetést segít fennmaradni, ahol érdemi jogállami problémák vannak. A Befektetők sem örülhetnek túlságosan, hiszen az utóbbi két év gyenge árfolyama áll szemben az egyébként összességében szárnyaló részvénypiacokkal. Az Alkalmazottak területén enyhén negatív BLU mutatható ki, ami ezen a szinten nagyon ritka, nem csoda, hogy az utolsó helyen vannak ezen listánkon. Egyedül Vásárlók azok, ahol érdemi pozitív BLU-t láthatunk, de a többiekhez képest itt is gyenge a teljesítmény. 

• BLU Hatékonyság - elért BLU a maximális BLU arányában (SumBLU%): -32%
• Összesített ranking listán belül (SumRNK): 40/40

• Maximális BLU (MaxBLU): 28 355 401 506
• Teljes elért BLU (SumBLU): -9 017 017 679

• Stakeholder BLU hozzájárulás a Maximális BLU arányában
  • Befektetők (InvBLU%): 0%
  • Alkalmazottak (EmpBLU%): 0%
  • Vásárlók (ConBLU%): 15%
  • Nyilvánosság (PubBLU%): -47%

• Ranking stakeholder csoportonként a listán belül
  • Befektetők (InvRNK): 37/40
  • Alkalmazottak (EmpRNK): 40/40 
  • Vásárlók (ConRNK): 38/40
  • Nyilvánosság (PubRNK): 40/40

• Teljes potenciális hatás sorrend - valós méret (MaxBLURNK): 3/40
• Adathiány mutató (Conf%): 29%

Az ExxonMobil a teljes hatást tekintve a 8. legnagyobb óriásvállalat a listánkon, de utolsó előtti helyezésével szintén masszívan negatív összesített eredményt ért el.  A négy stakeholder csoportból háromban is az utolsó négy helyre sikerült csak kerülnie, egy esetben pedig egyenesen a legutolsó pozíciót kell elszenvednie. Az adathiány mutató alacsony mivolta, az ekkora amerikai vállalattól elvárható módon teljesített erős reportolás illetve tudatosság segít valamelyest, de ez is csak arra volt elegendő, hogy a fő mutatónak számító BLU hatékonyság tekintetében az utolsó előtti helyet csípje meg.

A fő oka a durván negatív teljesítménynek természetesen itt is az alaptevékenységből eredő brutális üvegházhatású gáz kibocsátás és egyéb természetkárosítás. Az Alkalmazottak körében sem számít népszerűnek az ExxonMobil annak ellenére, hogy egyébként a jövedelem megfelelő, ám a munkakörülmények, biztonság már kevésbé, nem is beszélve a mentális megterhelésről. A vállalat a legutolsó lett a Vásárlók körében, bár ezen a területen mindenki pozitív eredményt tud felmutatni, ez itt is igaz, így ez inkább relatív kudarcnak tekinthető. 

Némi vígasz a 27. hely a Befektetőknek, ami köszönhető az új mindenkori csúcs körüli árfolyamnak és nagy hatékonyságnak, de hosszútávon a kurzus még így is bőven alulteljesítő, ráadásul ennek a stakeholder csoportnak a súlya itt az egyik legalacsonyabb a lista összes tagja között. 

• BLU Hatékonyság - elért BLU a maximális BLU arányában (SumBLU%): -24%
• Összesített ranking listán belül (SumRNK): 39/40

• Maximális BLU (MaxBLU): 16 645 854 159
• Teljes elért BLU (SumBLU): -3 926 756 996

• Stakeholder BLU hozzájárulás a Maximális BLU arányában
  • Befektetők (InvBLU%): 4%
  • Alkalmazottak (EmpBLU%): 2%
  • Vásárlók (ConBLU%): 11%
  • Nyilvánosság (PubBLU%): -40%

• Ranking stakeholder csoportonként a listán belül
  • Befektetők (InvRNK): 27/40
  • Alkalmazottak (EmpRNK): 37/40 
  • Vásárlók (ConRNK): 40/40
  • Nyilvánosság (PubRNK): 37/40

• Teljes potenciális hatás sorrend - valós méret (MaxBLURNK): 8/40
• Adathiány mutató (Conf%): 14%

Nem véletlen, hogy a Blue Valew világ legnagyobb 40 részvénypiacon jegyzett vállalata között az utolsó helyeken szinte csak nagy olajvállalatok tanyáznak, ami alól a Chevron sem kivétel. Másik, valamivel nagyobb amerikai társához képest csak azzal tudott egy kicsit előrébb végezni, hogy amíg a környezetre gyakorolt fajlagos és persze negatív hatása hasonlóan gyenge, addig van egy stakeholder csoport, ahol valamelyest jobb eredményt tudott felmutatni. 

Ez az Alkalmazottaké, ahol a a Chevron már inkább a középmezőny első felébe tudott felkapaszkodni. Minden más területen azonban az amerikai olaj és gázvállalat a legalsó kvartilisben maradt. Ebben a leginkább látványos természetesen a Nyilvánosságé, ami az itt is gigantikus kibocsátásnak, továbbá a kitermelés miatti egyéb környezetrombolásnak tudható be, itt utolsó előtti lett a cég. 

A Vásárlók körében ugyan a szokott módon pozitív a BLU termelés, de az erős versenyben itt képtelenség igazán nagyot alkotni, még hatalmas máshol megjelenő externáliák árán is. A részvényárfolyam hosszútávon bár trendszerűen mozog felfelé, de az utóbbi bő két évben durván alulteljesítő, ami a fő oka a Befektetői oldalon meglévő erősen mérsékelt, de azért pozitív hatásnak is. 

• BLU Hatékonyság - elért BLU a maximális BLU arányában (SumBLU%): -20%
• Összesített ranking listán belül (SumRNK): 38/40

• Maximális BLU (MaxBLU): 8 354 028 188
• Teljes elért BLU (SumBLU): -1 678 374 387

• Stakeholder BLU hozzájárulás a Maximális BLU arányában
  • Befektetők (InvBLU%): 4%
  • Alkalmazottak (EmpBLU%): 4%
  • Vásárlók (ConBLU%): 16%
  • Nyilvánosság (PubBLU%): -43%

• Ranking stakeholder csoportonként a listán belül
  • Befektetők (InvRNK): 31/40
  • Alkalmazottak (EmpRNK): 15/40 
  • Vásárlók (ConRNK): 31/40
  • Nyilvánosság (PubRNK): 39/40

• Teljes potenciális hatás sorrend - valós méret (MaxBLURNK): 16/40
• Adathiány mutató (Conf%): 14%

Globális vállalati listánk jó eséllyel legkevésbé ismert szereplője egy kínai óriáscég, amelyik elsősorban alkoholtartalmú italok gyártásával és forgalmazásával foglalkozik. Ők a második legkisebb összesített potenciális hatású szereplő, és az egyik legrosszabb adat elérhetőséget is felmutatóak egyben, ami tovább rontotta a helyzetet az amúgy is alacsony értékelés mellett. A Kweichow emellett nagyon konzisztens a gyenge teljesítményét tekintve, hiszen minden egyes kategóriában vagy a 36., vagy a 37. helyezést érte el csupán a 40 tagú rangsorban.

A legnagyobb problémát természetesen a vállalat alaptevékenysége jelenti, amely az alkohol káros hatásai miatt mind a Vásárlók, mind a Nyilvánosság területén komoly károkat tud okozni hosszútávon. Az előbbiek esetén fontos megjegyezni, hogy a minőség miatt a cég képes volt pozitív BLU-t elérni, de ennek nagysága olyan alacsony, hogy egyike volt az egyik legrosszabbaknak a globális óriások között. Bár az árfolyam 2015 és 2021 között szárnyalt, azóta azonban visszaesett és nyilvánvaló módon nemzetközi összehasonlításban durván alulteljesítő, ami a Befektetők számára inkább kijózanító hatással jár, még ha az eredményhányadok egészen lenyűgözőek is. Az Alkalmazottak esetén érdemi pozitív hatás figyelhető meg, ez azonban itt sem elegendő ahhoz, hogy a lista alsó 10%-ból ki tudjanak kerülni. 

• BLU Hatékonyság - elért BLU a maximális BLU arányában (SumBLU%): -13%
• Összesített ranking listán belül (SumRNK): 37/40

• Maximális BLU (MaxBLU): 2 457 189 231
• Teljes elért BLU (SumBLU): -312 566 756

• Stakeholder BLU hozzájárulás a Maximális BLU arányában
  • Befektetők (InvBLU%): 1%
  • Alkalmazottak (EmpBLU%): 2%
  • Vásárlók (ConBLU%): 17%
  • Nyilvánosság (PubBLU%): -33%

• Ranking stakeholder csoportonként a listán belül
  • Befektetők (InvRNK): 36/40
  • Alkalmazottak (EmpRNK): 36/40 
  • Vásárlók (ConRNK): 37/40
  • Nyilvánosság (PubRNK): 36/40

• Teljes potenciális hatás sorrend - valós méret (MaxBLURNK): 39/40
• Adathiány mutató (Conf%): 24%

Bár a Petrochina csupán az utolsó előtti a piaci kapitalizációt tekintve a Blue Valew teljes, integrált értéket mérő globális vállalati listáján, a hatásai jóval nagyobbak ennél, mind az Alkalmazottak, mind a Vásárlók, és még inkább a Nyilvánosság területein. Olyannyira, hogy a valódi méret alapján egyenesen a 9. helyet foglalja el, amit a nagy olajóriások közül csak az Exxonmobil volt képes felülmúlni.  A kínai vállalat azonban bár negatív összesített BLU-t termelt, de volt egy terület, ahol meglepő módon képes volt szignifikáns szinten jobb eredményeket elérni, mint amerikai vetélytársa. 

Ez pedig a Befektetőké, ahol a Petrochina a 12. helyet tudta megkaparintani. Ez azért is érdekes, mert a részvény évtizedek óta csökkenő trendben volt, ám az utóbbi négy évben a papír ismét szárnyalni kezdett, és bár a teljesítménye ezen időtávon hasonló, mint az Exxonmobil, a Petrochina tavaly és idén is nagyot ment, a befektetők jó része pedig gyakran a recency bias foglya. A kínai nagyvállalat a régiós - egyébként is gyorsan fejlődő - társaihoz képest jobb helyezést tudott elérni az Alkalmazottaknál is, ahol a nagyon magas létszám komoly súlyelőnyt és nagyobb pozitív BLU hozzájárulást jelentett a cég számára, mint a szektorban lévők esetén.

Azonban hiába minden pozitív folyamat, ha a fosszilis energiahordozók kitermelése és légkörbe eregetése olyan szintű negatív BLU-t okoz, ami bőven mínuszba tolja az összesített mérleget. Ezen a területen a Petrochina a dobogó harmadik helyét szenvedte el, természetesen hátulról nézve. Mindez természetesen masszív összesített károkozást jelent, amit tovább ront a második legrosszabb adathiány mutató is.

• BLU Hatékonyság - elért BLU a maximális BLU arányában (SumBLU%): -12%
• Összesített ranking listán belül (SumRNK): 36/40

• Maximális BLU (MaxBLU): 16 172 948 686
• Teljes elért BLU (SumBLU): -2 016 766 701

• Stakeholder BLU hozzájárulás a Maximális BLU arányában
  • Befektetők (InvBLU%): 6%
  • Alkalmazottak (EmpBLU%): 9%
  • Vásárlók (ConBLU%): 12%
  • Nyilvánosság (PubBLU%): -40%

• Ranking stakeholder csoportonként a listán belül
  • Befektetők (InvRNK): 12/40
  • Alkalmazottak (EmpRNK): 26/40 
  • Vásárlók (ConRNK): 35/40
  • Nyilvánosság (PubRNK): 38/40

• Teljes potenciális hatás sorrend - valós méret (MaxBLURNK): 9/40
• Adathiány mutató (Conf%): 28%

A Coca-Cola a Blue Valew globális listájának legkisebb értékű tagja, ugyanakkor hátulról az első, amelyik már képes volt valamennyi pozitív összesített BLU-t termelni. Így az általa elfoglalt 35. helytől fogva felfelé mindegyik vállalat képes pozitív összhatást elérni az érintettek felé - nagy átlagban. Bár megítélése és valódi eredményei igencsak vegyesek, az élelmiszeripari cég emellett a reportingra nagyon is odafigyel, ami sokkal járul ahhoz, hogy a legjobb tízbe kerüljön az adatok elérhetőségét tekintve. Ez azonban önmagában még természetesen kevés ahhoz, hogy ne kerüljön minden egyes kategóriában bőven a lista hátsó felébe. 

Az ESG iránti erőfeszítések a leginkább az Alkalmazottak területén fizetődnek ki, legalábbis ami a relatív teljesítményt jelenti. A cég odafigyel a divatosabb elvárásokra, legyen szó nemi és kisebbségi esélyegyenlőségről, és a magasabb kvalitású munkavállalóknak mindentől függetlenül is kiváló körülményei vannak. Szintén viszonylag jók az eredmények a Vásárlóknál, ahol a jó pár mélyen egészségtelen zászlóshajó termék mellett azért egészségesek is sorakoznak, és egyébként magas termékhűséget, elégedettséget is tapasztalni. 

A Befektetők már kevésbé örülhetnek, a részvényárfolyam például közel három éve alig tudott érdemben elmozdulni és mélyen alulteljesítő, tulajdonképpen most is alig van a COVID előtti csúcs felett. Ahol azonban a Coca-Cola egyértelműen durván negatív BLU gyárrá változik, az a Nyilvánosság területe. A vállalat világelső a műanyag hulladék forrása tekintetében, emellett az egészségügyi rendszerre gyakorolt hatást és természetesen a teljes értékláncon meglévő GHG kibocsátást sem szabad elfelejteni, ami mind-mind komoly problémát okoz és jelentős mértékben hozzájárul a Coca-Cola gyenge összesített eredményéhez.

• BLU Hatékonyság - elért BLU a maximális BLU arányában (SumBLU%): 9%
• Összesített ranking listán belül (SumRNK): 35/40

• Maximális BLU (MaxBLU): 3 090 546 330
• Teljes elért BLU (SumBLU): 290 146 671

• Stakeholder BLU hozzájárulás a Maximális BLU arányában
  • Befektetők (InvBLU%): 4%
  • Alkalmazottak (EmpBLU%): 3%
  • Vásárlók (ConBLU%): 22%
  • Nyilvánosság (PubBLU%): -20%

• Ranking stakeholder csoportonként a listán belül
  • Befektetők (InvRNK): 34/40
  • Alkalmazottak (EmpRNK): 25/40 
  • Vásárlók (ConRNK): 28/40
  • Nyilvánosság (PubRNK): 34/40

• Teljes potenciális hatás sorrend - valós méret (MaxBLURNK): 36/40
• Adathiány mutató (Conf%): 12%

Egy újabb élelmiszeripari óriás került a listánk hátsó részére, de már a pozitív összesített BLU-t termelő tartományba. Itt azonban a Coca-Colával szemben az egészségkárosító hatások valamivel kisebbek, ugyanakkor van egy stakeholder csoport, ahol egyike volt a leggyengébben teljesítőknek a Nestle. Az adathiány mutató és a teljes hatás tekintetében is szinte pontosan a negyvenes globális vállalati lista kellős közepén van a vállalat, így teljesítménye minden szempontból fontosnak tekinthető. 

A Nyilvánosság felé az ipari aktivitás, a hatalmas energiafelhasználás - amely részben nem éppen tiszta forrást használ - és még inkább az egészségügyi rendszerekre történő nyomás okoz nagyon komoly negatív teljesítményt. Ennél talán sokaknak meglepőbb, hogy a Nestle a Befektetők csoportjánál is negatív BLU-t termelt, ami elsősorban az utóbbi évek gyenge részvényárfolyamának tudható be, illetve annak a ténynek, hogy bár a cég stabil nyereséggel büszkélkedhet, de ez nem nő, amihez szokatlanul magas értékeltség tartozik. 

Sokkal jobb a helyzet az Alkalmazottak terén, ahol a svájci cég ennek megfelelően is bánik a munkavállalókkal, így könnyedén a középmezőnyben van. A Vásárlók a termékek jellege miatt az átlagnál bőven alacsonyabb súllyal szerepelnek a modelljeinkben a szektor társakkal együtt, de a viszonylag jó teljesítmény így is képes volt arra, hogy egyértelműen a szerény, de pozitív tartományba lendítse vissza az összteljesítményt. 

• BLU Hatékonyság - elért BLU a maximális BLU arányában (SumBLU%): 12%
• Összesített ranking listán belül (SumRNK): 34/40

• Maximális BLU (MaxBLU): 5 542 259 715
• Teljes elért BLU (SumBLU): 680 589 493

• Stakeholder BLU hozzájárulás a Maximális BLU arányában
  • Befektetők (InvBLU%): -2%
  • Alkalmazottak (EmpBLU%): 7%
  • Vásárlók (ConBLU%): 24%
  • Nyilvánosság (PubBLU%): -16%

• Ranking stakeholder csoportonként a listán belül
  • Befektetők (InvRNK): 39/40
  • Alkalmazottak (EmpRNK): 21/40 
  • Vásárlók (ConRNK): 27/40
  • Nyilvánosság (PubRNK): 33/40

• Teljes potenciális hatás sorrend - valós méret (MaxBLURNK): 21/40
• Adathiány mutató (Conf%): 15%

Nem meglepő, hogy autógyártó cég is rajta van a listánkon, és szintén nem ad meglepetésre okot az sem, hogy inkább a rangsor hátsó részén foglal helyet. Ráadásul a teljes potenciális hatást tekintve a világ legtöbb személyautót előállító csoportja a legértékesebb globális cégek között is az első harmadban foglalhat helyet, így minden amit tesz, komoly következményekkel jár. Ezek pedig nem mindig pozitívak, még akkor sem, ha az összesített hatás azért bőven pozitív, és sokkal erőseb is, mint a listán mögötte lévő vállalatoké. Külön ki kell emelni a negyedik legjobb adathiány mutatót, ami a hosszú évek alatt felépített igényes reportoláson alapszik. 

A Vásárlók körében ugyan népszerű a Toyota, elsősorban megbízhatósága és alacsony relatív költségei miatt, de a márkahűség így is közepes, egész egyszerűen azért, mert a legtöbbük szívét nem dobogtatják meg a Toyota és egyéb márkái által a futószalagokról kiguruló autók. Ennek köszönhető a közepes helyezés a csoporton belül. Ahol igazán jól teljesített a japán cég, az a Befektetőké, és bár a közkézhányad magas, a súly nem tud elég magas lenni, hogy ez alapvető változást hozzon az összesített BLU előállításban. 

Az Alkalmazottak és Nyilvánosság területén viszont a fajlagos érték előállításban a lista hátsó hatodában foglal helyet a Toyota. Az előbbiek esetén a legrosszabbat a munkakörülmények, munkaidő, munka-magánélet egyensúly ártott a legtöbbet, bár itt még azért sikerült temérdek pozitív BLU-t előállítani. A Nyilvánosság esetén ugyanakkor ez már masszív mínuszokat hozott, ami a termékek Scope 3 kibocsátásának tudható be főként, hiszen a Toyota szándékosan lassan reagált az elektrifikáció forradalmára, ami egyelőre a teljes hatást tekintve durván lefelé húzza a teljesítményt. 

• BLU Hatékonyság - elért BLU a maximális BLU arányában (SumBLU%): 23%
• Összesített ranking listán belül (SumRNK): 33/40

• Maximális BLU (MaxBLU): 12 106 514 704
• Teljes elért BLU (SumBLU): 2 757 864 050

• Stakeholder BLU hozzájárulás a Maximális BLU arányában
  • Befektetők (InvBLU%): 6%
  • Alkalmazottak (EmpBLU%): 5%
  • Vásárlók (ConBLU%): 30%
  • Nyilvánosság (PubBLU%): -19%

• Ranking stakeholder csoportonként a listán belül
  • Befektetők (InvRNK): 9/40
  • Alkalmazottak (EmpRNK): 35/40 
  • Vásárlók (ConRNK): 21/40
  • Nyilvánosság (PubRNK): 35/40

• Teljes potenciális hatás sorrend - valós méret (MaxBLURNK): 12/40
• Adathiány mutató (Conf%): 11%

Az Amazon úgy lett listánk legnagyobb potenciális hatású tagja, hogy egyetlen méretet mutató nyers metrikában sem került az élre, hiába van rengeteg (gyakran szezonális jelleggel felturbózott) alkalmazottja, a Walmart megelőzi, hiába értékelik közel 2 000 milliárd dollárra, a legnagyobb tech cégek így is megelőzik, összességében azonban mégis a legerősebb mértékű a befolyása a különböző stakeholderek életére. Ez a hatás azonban nem mindig pozitív, vagy ha mégis az, akkor mindegyik területen eléggé gyenge, így a lehetőségekből nagyon keveset valósít meg.

Nem túlzás állítani, hogy az Amazon felfordította a kiskereskedelem és a felhő szolgáltatások világát is, ezzel nagy könnyebbséget adva a Vásárlók csoportjának. Az elégedettség és a pozitív hatás temérdek, de az erős versenyben ez is csak a 33. helyre lett elég, ráadásul a terület súlya meglehetősen alacsony, a valós jelentősége fogyasztói oldalon korlátozottabb, mint a legtöbb lista tag esetén. Szintén van érdemi BLU termelés befektetői oldalon, de ez is inkább a hosszú távú teljesítménynek köszönhető, így itt is csak a 29. helyen tudott fentmaradni a vállalat. 

A Nyilvánosság előtt a terület foglalás, a rengeteg kiszállítás és szerverpark üzemeltetés érdemi negatív hatással jár, de mégis sikerült itt némi fajlagos fejlődést kicsikarni, így itt a 26. helyet is meg tudta csipni a cég. Ahol a legnagyobb kihagyott lehetőség van, az egyértelműen az Alkalmazottaké, beleértve az idényjellegű munkavállalókat is, akik a mai napig meglehetősen rossz körülmények között, alacsony megbecsültséggel végzik jobbára lélekölő munkájukat. Az alacsony kvalifikáltság miatt ez így is enyhe pozitív hatást jelent, de csak 39. helyet a stakeholder csoportnál. Ráadásul az összes listán lévő tag közül ennek a területnek a második legnagyobb a súlya, így a relatív alacsony teljesítmény tovább húzza lefelé az összesített listán az Amazont. 

• BLU Hatékonyság - elért BLU a maximális BLU arányában (SumBLU%): 25%
• Összesített ranking listán belül (SumRNK): 32/40

• Maximális BLU (MaxBLU): 31 059 881 043
• Teljes elért BLU (SumBLU): 7 861 255 892

• Stakeholder BLU hozzájárulás a Maximális BLU arányában
  • Befektetők (InvBLU%): 3%
  • Alkalmazottak (EmpBLU%): 6%
  • Vásárlók (ConBLU%): 20%
  • Nyilvánosság (PubBLU%): -3%

• Ranking stakeholder csoportonként a listán belül
  • Befektetők (InvRNK): 29/40
  • Alkalmazottak (EmpRNK): 39/40 
  • Vásárlók (ConRNK): 33/40
  • Nyilvánosság (PubRNK): 26/40

• Teljes potenciális hatás sorrend - valós méret (MaxBLURNK): 1/40
• Adathiány mutató (Conf%): 14%

A lista alsó negyedének a legfelső részén sem véletlen, hogy hasonló tevékenységű vállalatok vannak, így a másik, régebbi kiskereskedelmi óriás, a Walmart is itt kapott helyet. Bár sokakban még él a hagyományos szereplő a digitális trónkövetelővel szemben mítosza, a valóságban ez a vállalat is jó ideje komoly online jelenléttel rendelkezik, még gyorsabban is nő, mint az Amazon. Ennek ellenére a piaci értéke jócskán elmarad tőle, ami részben magyarázza azt, hogy a nagyobb árbevétel és létszám ellenére miért “csak” a 4. a teljes potenciális hatás tekintetében. A Walmart kategóriánkénti teljesítménye hasonló, enyhe előnyét egyetlen stakeholder csoportnak köszönheti. 

A Befektetők között ugyanis a cégnek sikerült bekerülnie a legjobb 20 közé, az árfolyam jelenleg is mindenkori csúcs környékén van, de nem is a teljesítmény a legfontosabb, hanem a stabil trend és a relatív alacsony volatilitás. Sajnos ennek a stakeholder csoportnak a súlya meglehetősen alacsony az egyéb magas hatások miatt, de nem elhanyagolható. Ettől eltekintve pedig minden más kategóriában egyértelműen átlag alatt teljesített a Walmart. 

A Nyilvánosság esetén a 24. hely még egész jónak is mondható és érdemi törekvéseket jelez, hiszen a helyi közösségekre, a közlekedési infrastruktúrára, a környezetre általában és persze a hatalmas hálózat által elfoglalt területekre, illetve a légkörre komoly hatást gyakorol a vállalat. Még rosszabb a helyzet az Alkalmazottak terén, ahol csak egyetlen hellyel sikerült lenyomni a borzalmas teljesítményű Amazont, miközben az erős versenyben a mérsékelt érdemi pozitív hatások miatt hátulról csak a második lett a kiskereskedelmi óriás. 

• BLU Hatékonyság - elért BLU a maximális BLU arányában (SumBLU%): 26%
• Összesített ranking listán belül (SumRNK): 31/40

• Maximális BLU (MaxBLU): 26 099 752 597
• Teljes elért BLU (SumBLU): 6 759 835 923

• Stakeholder BLU hozzájárulás a Maximális BLU arányában
  • Befektetők (InvBLU%): 5%
  • Alkalmazottak (EmpBLU%): 9%
  • Vásárlók (ConBLU%): 14%
  • Nyilvánosság (PubBLU%): -3%

• Ranking stakeholder csoportonként a listán belül
  • Befektetők (InvRNK): 18/40
  • Alkalmazottak (EmpRNK): 38/40 
  • Vásárlók (ConRNK): 39/40
  • Nyilvánosság (PubRNK): 24/40

• Teljes potenciális hatás sorrend - valós méret (MaxBLURNK): 4/40
• Adathiány mutató (Conf%): 13%

A pénzügyi szektor a viszonylag alacsony közvetlen környezetterhelés és a szürkébb szolgáltatások együttese miatt jellemzően a középmezőnyben, esetleg annak elején foglal helyet, de a pénzügyi eredményekre a szokásosnál érzékenyebb az összesített megtermelt BLU,főleg abban az esetben ha a részvényesek száma nagyon magas. Hasonló a helyzet a Blue Valew globális vállalati listájának alsó harmadában lévő nagy pénzintézet esetén is. A Bank of America viszonylag gyenge összesített teljesítményét az egyik területen nyújtott nagyon gyatra eredmények, illetve egy másik helyen meglévő alacsony súly pecsételi meg. 

A legrosszabb teljesítmény a Befektetők oldaláról érkezik, ami hitel oldalon sem túl erős, de részvényesi szempontból borzasztó. A Bank of America árfolyama jelenleg is a 20 éves csúcsa alatt van, ami a nagy indexeket elnézve hatalmas csalódás. A kurzus mind a mai napig nem heverte ki a nagy válság hatásait, ami akkor történt ahhoz képest a COVID sokk csak egy könnyed este séta a parkban. A teljesítmény itt annyira rossz, hogy egyenesen BLU mínusz keletkezik, erre csak egyetlen másik lista tag esetén volt még példa. A Nyilvánosság felé szintén negatívak az eredmények, de ezek mértéke az átlaghoz képest mérsékelt, relatív szempontból így a bank itt érte el a legjobb helyezést. 

A másik probléma a Bank of America esetén, hogy hiába van viszonylag jó eredménye az ügyfélelégedettség és a kapcsolódó területek esetén, a fősodorba tartozó pénzügyi szolgáltatások jelentősége eléggé alacsony, így ezen jó teljesítmény nem tudja eléggé átbillenteni a mérleget. Hasonló a helyzet az Alkalmazottak területén, itt is középmezőnyben van a cég, a munkatársak száma sem tartozik az élbolyba, ezért a súly miatt itt sem tesz hozzá nagyot az összesített BLU termeléshez a stakeholder csoport enyhe öröme. 

• BLU Hatékonyság - elért BLU a maximális BLU arányában (SumBLU%): 29%
• Összesített ranking listán belül (SumRNK): 30/40

• Maximális BLU (MaxBLU): 5 120 169 604
• Teljes elért BLU (SumBLU): 1 502 257 762

• Stakeholder BLU hozzájárulás a Maximális BLU arányában
  • Befektetők (InvBLU%): -2%
  • Alkalmazottak (EmpBLU%): 6%
  • Vásárlók (ConBLU%): 27%
  • Nyilvánosság (PubBLU%): -2%

• Ranking stakeholder csoportonként a listán belül
  • Befektetők (InvRNK): 38/40
  • Alkalmazottak (EmpRNK): 19/40 
  • Vásárlók (ConRNK): 30/40
  • Nyilvánosság (PubRNK): 15/40

• Teljes potenciális hatás sorrend - valós méret (MaxBLURNK): 26/40
• Adathiány mutató (Conf%): 12%

Az újabb kiskereskedelmi óriás is hasonló helyezést ért el, mint az ágazat többi tagja, amiben itt sincs semmi igazán meglepő. Az amerikai barkácsáruház, amely valójában sokkal több, mint ez a megnevezés, egyetlen kategóriában sem tudott a lista első felében végezni, de igazán rossz teljesítménye sem volt sehol, így a többségében enyhén átlag alatti eredményei a maguk módján kiegyensúlyozottnak mondhatóak. A vállalat méretével és adatközlésével is a mezőny szürke részében található. 

A Home Deport környezetterhelése persze hatalmas, de közel sem annyira, mint a hasonló cégeké, így itt volt képes elérni a legjobb helyezést. Szintén egészen jók az eredmények a Befektetők számára, ahol egyébként kifejezetten erősnek mondható a BLU termelés, ám az utóbbi időben szárnyaló részvénypiacok mellett ez is csak a 28. helyre volt elegendő az alternatívák erős mivolta miatt. 

Sokkal rosszabbul szerepelt a cég az Alkalmazottak terén, de ez sem meglepő, hiszen az ágazat munkavállalójának lenni a legtöbbek számára messze van az ideálistól: alacsony jövedelem, nehezen kezelhető munkaidő, közepes munkakörülmények a jellemzőek. A Home Depot által forgalmazott termékek korlátozott mértékben járulnak hozzá a Vásárlók életéhez, ennek megfelelően itt sem látunk csodát, a gyenge helyezés így csak az alacsony súly miatt mérsékelt szinten rontja az összesített BLU termelést. 

• BLU Hatékonyság - elért BLU a maximális BLU arányában (SumBLU%): 31%
• Összesített ranking listán belül (SumRNK): 29/40

• Maximális BLU (MaxBLU): 7 500 257 895
• Teljes elért BLU (SumBLU): 2 304 349 235

• Stakeholder BLU hozzájárulás a Maximális BLU arányában
  • Befektetők (InvBLU%): 6%
  • Alkalmazottak (EmpBLU%): 9%
  • Vásárlók (ConBLU%): 19%
  • Nyilvánosság (PubBLU%): -3%

• Ranking stakeholder csoportonként a listán belül
  • Befektetők (InvRNK): 28/40
  • Alkalmazottak (EmpRNK): 34/40 
  • Vásárlók (ConRNK): 34/40
  • Nyilvánosság (PubRNK): 22/40

• Teljes potenciális hatás sorrend - valós méret (MaxBLURNK): 18/40
• Adathiány mutató (Conf%): 15%

A Google-t jelentő Alphabet a világ hatodik legnagyobb hatású cége, és a tipikus stakeholder kategóriákban hírnevéhez méltón nagyon jól is teljesített. Az a tény, hogy a cég a középmezőnyben szerénykedik két tényezőnek tudható be: az egyik kategóriában kifejezetten gyengén teljesített, a legnagyobb súlyúban pedig a vártnál gyengébben. Emellett azért meg kell említeni, hogy a keresőmotor üzemeltetője nagyon sokat tesz azért, hogy a hatásait bemutassa és az információkat elérhetővé tehető filozófiája révén a legalacsonyabb adathiány mutatót érte el a teljes listán. 

A leggyengébb terület az Alphabet esetén a Befektetőké, akik a lista utolsó negyedében kullognak csupán. Fontos, hogy az adatzárás még áprilisban történt, így ezen sorok írásakor itt lényegesen jobb eredmények lennének, de nagyon durva változás nem lenne: a volatilitás mértéke és a szektorral összefüggő relatív teljesítmény érdemben ront az egyébként magas hozamokon. A Vásárlók számára a kereső megszokottá vált, valós hasznossága mára mérsékelt, és inkább a motorháztető alatt van, és ahogy már sokszor leírtuk: az erős versenyben a jó teljesítmény csak erre elegendő.

A cég nagyon jól teljesített a Nyilvánosság területén. Bár éri számos kritika az Alphabetet az információbiztonság és az algoritmusok terén, összességében sokat járultak és ma is járulnak hozzá ahhoz, hogy könnyebb használható információhoz jutnia szinte mindenkinek. Emellett pedig relatív alacsony a környezetterhelése, amihez az érdemi lépések a tisztább energiaforrások használata területén sokat tesznek hozzá. A legjobban pedig az Alkalmazottaknál áll a cég, a nagyon magas jövedelmek jellemzően jó munka-magánélet egyensúllyal és kiváló körülményekkel párosulnak, itt a cég az ezüstérmet is el tudta hozni. 

• BLU Hatékonyság - elért BLU a maximális BLU arányában (SumBLU%): 50%
• Összesített ranking listán belül (SumRNK): 16/40

• Maximális BLU (MaxBLU): 21 613 898 992
• Teljes elért BLU (SumBLU): 10 895 566 482

• Stakeholder BLU hozzájárulás a Maximális BLU arányában
  • Befektetők (InvBLU%): 6%
  • Alkalmazottak (EmpBLU%): 6%
  • Vásárlók (ConBLU%): 40%
  • Nyilvánosság (PubBLU%): -1%

• Ranking stakeholder csoportonként a listán belül
  • Befektetők (InvRNK): 32/40
  • Alkalmazottak (EmpRNK): 2/40 
  • Vásárlók (ConRNK): 15/40
  • Nyilvánosság (PubRNK): 9/40

• Teljes potenciális hatás sorrend - valós méret (MaxBLURNK): 6/40
• Adathiány mutató (Conf%): 10%

Alighanem az Nvidia az idei év legnagyobb sztárja a részvénypiacokon. Ez nem véletlen, hiszen az AI forradalom miatt a megfelelő chipek iránti kereslet felrobbant és nem úgy tűnik, mintha a folyamat lassulna.   A vállalat teljesítménye azonban már inkább vegyesnek tekinthető, és nem minden stakeholder mondható maradéktalanul elégedettnek. Hiába lett a cég két kategóriában is dobogós, két területen viszont a középmezőnyben maradt. Ez nem véletlen, technológiai forradalmat nagyon nehéz kiegyensúlyozott fejlődés mellett megvalósítani. 

Az Nvidia 3. lett a Befektetők körében. Talán még ez is kevésnek tűnik a részvényárfolyam brutális emelkedését látni, de egyrészt az adatfelvétel zárása jóval korábban történt és ma már ez még előrébb lökte volna a céget, másrészt figyelembe kell venni a volatilitást, a pénzügyi eredmények értékeltségre gyakorolt hatását és az egyéb finanszírozói kör érdekeit is. Ezek mind egy picit visszafelé húzzák az egyébként valóban elképesztően erős eredményeket. Az Nvidia egyenesen kategória első lett az Alkalmazottak esetén, ami a bónuszok szárnyalása mellett a minden területen erős körülményeket is jelenti. Sajnos ennek a területnek a súlya alacsonynak tekinthető, nem tudott igazán komolyan hozzátenni a teljes BLU eredményekhez. 

Sokkal gyengébben teljesített a cég a Nyilvánosság és a Vásárlók körében. Az első esetben a megugró termelés érdemi környezetterhelése, és hiába a hatékonyság, volumenben az AI hatalmas erőforrás igényének is komoly negatív hatása van egyelőre. Az utóbbi csoport esetén már inkább a középmezőny elején van az Nvidia, itt a sokszor ismételt erős verseny miatt nem sikerült az alapvetően jó eredmények ellenére előrébb kerülni. 

• BLU Hatékonyság - elért BLU a maximális BLU arányában (SumBLU%): 51%
• Összesített ranking listán belül (SumRNK): 15/40

• Maximális BLU (MaxBLU): 13 970 017 787
• Teljes elért BLU (SumBLU): 7 081 402 016

• Stakeholder BLU hozzájárulás a Maximális BLU arányában
  • Befektetők (InvBLU%): 10%
  • Alkalmazottak (EmpBLU%): 2%
  • Vásárlók (ConBLU%): 42%
  • Nyilvánosság (PubBLU%): -3%

• Ranking stakeholder csoportonként a listán belül
  • Befektetők (InvRNK): 3/40
  • Alkalmazottak (EmpRNK): 1/40 
  • Vásárlók (ConRNK): 16/40
  • Nyilvánosság (PubRNK): 23/40

• Teljes potenciális hatás sorrend - valós méret (MaxBLURNK): 11/40
• Adathiány mutató (Conf%): 13%

A gyógyszergyártók között és a teljes mezőnyben is egészen jó helyet ért el a Merck, amely rák, a cukorbetegség és számos fertőző betegség kezelésében nagy szerepet vállalt. Mégsem sikerült kitűnnie egyetlen kategóriában sem, minden tekintetben a szürke zónában maradt, ami miatt az összesített teljesítmény is csak a középmezőny elejére volt elegendő. 

A Befektetők az utóbbi években nem panaszkodhatnak, nemcsak a mindenkori csúcs közeli árfolyamszintek miatt, hanem amiatt is, hogy a relatív teljesítmény is igen erős, ennél a méretnél csak legfeljebb néhány technológiai nagyágyútól marad el. A pénzügyi eredmények az optimizmust valamelyest azért lehűthetik, de ami még fontosabb: a nagyon hosszútávú árfolyamalakulás kifejezetten gyenge, ami visszahúzta a stakeholder csoportnál a céget a 22. helyre. Még rosszabb a helyzet a Nyilvánosság terén, hiszen a vállalat nem mentes a botrányoktól, környezetterhelése sem alacsony fajlagosan sem, és az adatközlés minősége terén is vannak problémák, így itt már inkább a középmezőny aljában találják magukat. 

Az Alkalmazottak arcán már sokkal inkább látható mosoly, a kifejezetten magas elvárásokat támasztó cég magas jövedelmekkel és nagyon jó körülményekkel kényezteti őket, ami elég a 14. helyre ezen a területen. A legtöbb Vásárló szintén hálás a cégnek, ráadásul a tevékenység és a termékek jellege miatt ezek súlya is nagyon magas szintet képvisel az életükben, egyébként itt már majdnem a top 10-be is sikerült bekerülni az erős konkurenciaharc közepette. 

• BLU Hatékonyság - elért BLU a maximális BLU arányában (SumBLU%): 51%
• Összesített ranking listán belül (SumRNK): 14/40

• Maximális BLU (MaxBLU): 3 928 598 881
• Teljes elért BLU (SumBLU): 2 007 588 672

• Stakeholder BLU hozzájárulás a Maximális BLU arányában
  • Befektetők (InvBLU%): 8%
  • Alkalmazottak (EmpBLU%): 3%
  • Vásárlók (ConBLU%): 44%
  • Nyilvánosság (PubBLU%): -3%

• Ranking stakeholder csoportonként a listán belül
  • Befektetők (InvRNK): 22/40
  • Alkalmazottak (EmpRNK): 14/40 
  • Vásárlók (ConRNK): 11/40
  • Nyilvánosság (PubRNK): 27/40

• Teljes potenciális hatás sorrend - valós méret (MaxBLURNK): 31/40
• Adathiány mutató (Conf%): 18%

A főként az autóipart fenekestől felforgató Tesla teljes hatása ahhoz képest nem is tekinthető nagynak, hogy mennyi szó esett a cégről és nagyszájú vezetőjéről az utóbbi években, de így is a 20. legkomolyabb a potenciális BLU termelést tudja felmutatni. A cég a részben általa teremtett lehetőségeket alapvetően jól használja ki, de amíg van két kifejezetten jól teljesítő terület, addig van két kifejezetten gyenge is. Az utóbbiakért nagy kár, mert a cégben több potenciál van, de az 52% közeli BLU hatékonysággal akkor sem kell szégyenkeznie Musknak és csapatának, ahogyan egyébként a kifejezetten alacsony adathiány mutató miatt sem. 

A Tesla nem csupán a legelső lett a Nyilvánosság felé nyújtott fajlagos teljesítmény tekintetében, de az egyetlen cég volt a listánkon, amely képes volt itt pozitív eredményt produkálni. Ez még akkor is hatalmas fegyvertény, ha az előállított BLU összességében itt csak nagyon keveset tudott hozzátenni az összes megtermelt értékhez, de szemben a legtöbb vállalattal nem is volt lehúzó erő. A fő oka ennek az, hogy az elektromos autók és valamelyest az energiatároló rendszerek, illetve napelemek révén rengeteg emissziótól mentette meg az emberiséget, ami persze még mindig csak egy nagy pohár a tengerben. Szintén kifejezetten erős a teljesítmény a Vásárlóknál, akik az autók koncepcióját, a felhasználói élményt, jó fenntartási költségeket mind szeretik, magas megújítási mutatót, elégedettséget hozva, gyakran még a vevő identitásához is hozzájárulva. 

A cég nem bánik igazán jól az Alkalmazottaival, ami részben Musk agresszív filozófiájának tudható be, a munkakörülménye, munka-magánélet egyensúly, a kiszámíthatóság hiánya nem képes ellensúlyozni az egyébként magas juttatásokat. Ez egy kihagyott lehetőség és érdemben járult hozzá, hogy a cég a két fenti kategória kiváló eredményei ellenére nem tudott az élmezőnyben végezni. Ami igazán sokat rontott a helyzeten, az pedig a Befektetőké, akik a bika által irányított részvénypiacon, mégis inkább a medvét láthatják maguk előtt az utóbbi időszakban. 

• BLU Hatékonyság - elért BLU a maximális BLU arányában (SumBLU%): 52%
• Összesített ranking listán belül (SumRNK): 13/40

• Maximális BLU (MaxBLU): 6 262 149 520
• Teljes elért BLU (SumBLU): 3 226 816 764

• Stakeholder BLU hozzájárulás a Maximális BLU arányában
  • Befektetők (InvBLU%): 4%
  • Alkalmazottak (EmpBLU%): 5%
  • Vásárlók (ConBLU%): 42%
  • Nyilvánosság (PubBLU%): 1%

• Ranking stakeholder csoportonként a listán belül
  • Befektetők (InvRNK): 30/40
  • Alkalmazottak (EmpRNK): 31/40 
  • Vásárlók (ConRNK): 6/40
  • Nyilvánosság (PubRNK): 1/40

• Teljes potenciális hatás sorrend - valós méret (MaxBLURNK): 20/40
• Adathiány mutató (Conf%): 11%

A Costco lényegesen jobb eredményt ért el, mint a kiskereskedelmi láncok, ami elsősorban kiegyensúlyozott teljesítményének és egyedi megközelítésének köszönhető. A cég üzleti modellje más oldalról közelíti meg a piacot, ami miatt ügyesen kevésbé fontossá tesz egyes szempontokat, amelyek súlya valóban csökken, de természetesen nem tűnik le a BLU termelés során. Az elérhető adatok mennyiségét és minőségét nézve a vállalat tehetne többet a jobb reporting érdekében, ez azonban sokat nem rontott az egyébként erősnek tekinthető összesített helyezésen.

A Vásárlók a legfontosabb, legnagyobb súlyú stakeholder csoport, ahol igen jó eredményt ért el a Costoco azáltal, hogy egy időszakos díjas tagsággal magához húzta őket, és nagyon kedvező árakat biztosít, ami a hasonló termékeknél az elsődleges szempont a széles célcsoport esetén. A Nyilvánosság megterhelése mérsékelt, ami egy kicsit a tevékenységnek, egy kicsit pedig annak a törekvésnek az eredménye, hogy optimalizálja a logisztikai költségeket, ahol a ebben az esetben a legnagyobb emisszió keletkezik. 

Ez részben oka a sikeres pénzügyi teljesítménynek és a Befektetők visszafogott örömének, ahol a 19. hellyel is sikerült a lista felső felében végezni. Ahol gyenge eredményeket várnánk, az az Alkalmazottaké, de a cég itt is beletett annyi erőforrást a területbe, hogy enyhén a felső 50%-ban legyenek. Összességében a Costco a 12. összesített eredményt úgy érte tehát el, hogy egyetlen kategóriában sem tudta ugyanezt elérni, azonban a szerencsés súlyok, és a kiegyensúlyozott, mindenhol egy kicsivel átlag feletti teljesítmény eredője a középmezőny elejére csempészte a céget. 

• BLU Hatékonyság - elért BLU a maximális BLU arányában (SumBLU%): 52%
• Összesített ranking listán belül (SumRNK): 12/40

• Maximális BLU (MaxBLU): 10 369 084 824
• Teljes elért BLU (SumBLU): 5 355 704 895

• Stakeholder BLU hozzájárulás a Maximális BLU arányában
  • Befektetők (InvBLU%): 5%
  • Alkalmazottak (EmpBLU%): 10%
  • Vásárlók (ConBLU%): 38%
  • Nyilvánosság (PubBLU%): -2%

• Ranking stakeholder csoportonként a listán belül
  • Befektetők (InvRNK): 19/40
  • Alkalmazottak (EmpRNK): 18/40 
  • Vásárlók (ConRNK): 14/40
  • Nyilvánosság (PubRNK): 18/40

• Teljes potenciális hatás sorrend - valós méret (MaxBLURNK): 14/40
• Adathiány mutató (Conf%): 18%

Egyetlen kategóriában nyújtott kimagasló teljesítményének köszönheti a koreai cég, hogy egészen a 11. helyig tudott menetelni, éppen azon a területen ért el nagyon jó eredményeket, amelynek toronymagasan a legnagyobb a szerepe a tevékenységével kapcsolatban. Ráadásul két olyan stakeholder csoport is volt, ahol mélyen alulteljesített a Samsung, de még ez sem tudta igazán lefelé húzni őket. 

A Befektetők a nagy részvénypiaci szárnyalást és a gyenge relatív teljesítményt látva nem lehetnek elégedettek, hiszen a kurzus mind a mai napig a 2021 elején lévő mindenkori csúcsa alatt van, és bár az utóbbi másfél évben van felfelé tartó trend, még így is lemaradóak, a kockázatok nem elég alacsonyak, a növekedési lehetőségek pedig ezen méret esetén már korlátozottak. Az Alkalmazottak esetén a körülmények messze vannak az ideálistól, főként a munkaidő kapcsán, amit az egyéb előnyök nem, vagy nem kellő mértékben ellensúlyoznak, így itt a cég a mezőny hátsó részéra szorult, ha nem is annyira, mint a Befektetők esetén. 

A Nyilvánosság a tevékenység jellegéhez képest már egész jó, visszafogott BLU károkozással jár, a koreai gazdaság esetén pedig már egyenesen pozitívnak tekinthető - szigorúan társadalmi szempontból. Sajnos ez utóbbi szerepe ma már nem olyan magas. Ami a Samsungot megmenti, sőt egyenesen a 11. helyre repíti, az a sokak számára meglepő 5. hely, pontosabban az itt termelt tengernyi BLU a Vásárlóknál. A termékek által mutatott érték magas, az ár/érték arány erős, az elégedettség a minőséggel és megbízhatósággal igen jónak mondható. Nem véletlen, hogy a cég sok hasonló, ismert márkának a beszállítója is egyben, sok szempontból megkerülhetetlen tényező. 

• BLU Hatékonyság - elért BLU a maximális BLU arányában (SumBLU%): 52%
• Összesített ranking listán belül (SumRNK): 11/40

• Maximális BLU (MaxBLU): 9 235 986 506
• Teljes elért BLU (SumBLU): 4 806 730 638

• Stakeholder BLU hozzájárulás a Maximális BLU arányában
  • Befektetők (InvBLU%): 3%
  • Alkalmazottak (EmpBLU%): 4%
  • Vásárlók (ConBLU%): 47%
  • Nyilvánosság (PubBLU%): -2%

• Ranking stakeholder csoportonként a listán belül
  • Befektetők (InvRNK): 35/40
  • Alkalmazottak (EmpRNK): 27/40 
  • Vásárlók (ConRNK): 5/40
  • Nyilvánosság (PubRNK): 17/40

• Teljes potenciális hatás sorrend - valós méret (MaxBLURNK): 15/40
• Adathiány mutató (Conf%): 15%

Immáron a Blue Valew teljes értéket mutató globális vállalati listájának élmezőnyében járunk. A Hermesnek ugyan sikerült 8 hellyel megvernie a másik luxusmárkákat tömörítő vállalatot, de BLU hatékonyságban alig több, mint 2%-kal előzte meg azt, ami jól jelzi, hogy a lista felső fele néhány cég kivételével mennyire szoros, egymáshoz közeli eredményeket ért el. A 10. helyezett azzal tudott felülkerekedni, hogy nemcsak egy, hanem két kategóriában is kiemelkedőt tudott nyújtani.

A luxuscéget a Vásárlók imádják, a magas minőség és kiszolgálás megtették a hatásukat, a cég ebben a kategóriában a dobogó harmadik fokára állhat, tengernyi BLU-t termelve. Minden más terület nagymértékben lemarad náluk. Szintén nagyon erős, de sokkal kisebb súlyú, amit a Befektetőknél elért a vállalat. Itt sokat segített a tíz év alatti tízszeres értéknövekedés, amellyel csak néhány technológiai cég veheti fel a versenyt a listán, de itt a magas volatilitás azért egy kis visszahúzó erő volt. 

Nem tekinthető gyengének az Alkalmazottaknál elért 12. hely sem, itt azért vannak olyan szegmensek, ahol feltűnően rosszabbak a lehetőségek, mint feljebb lévő munkatársaknál, de összességében minden dimenzióban jónak tekinthetőek a Hermes erőfeszítései. Ami viszont kifejezetten gyenge, az a Nyilvánosságnál elért negatív eredmény, ez főként a gyártás környezet- és társadalomterheléséből fakad. 

• BLU Hatékonyság - elért BLU a maximális BLU arányában (SumBLU%): 52%
• Összesített ranking listán belül (SumRNK): 10/40

• Maximális BLU (MaxBLU): 2 079 634 105
• Teljes elért BLU (SumBLU): 1 083 888 659

• Stakeholder BLU hozzájárulás a Maximális BLU arányában
  • Befektetők (InvBLU%): 9%
  • Alkalmazottak (EmpBLU%): 2%
  • Vásárlók (ConBLU%): 47%
  • Nyilvánosság (PubBLU%): -6%

• Ranking stakeholder csoportonként a listán belül
  • Befektetők (InvRNK): 7/40
  • Alkalmazottak (EmpRNK): 12/40 
  • Vásárlók (ConRNK): 3/40
  • Nyilvánosság (PubRNK): 32/40

• Teljes potenciális hatás sorrend - valós méret (MaxBLURNK): 15/40
• Adathiány mutató (Conf%): 15%

Az ASML egyike azon cégeknek a listáján, amelyek nélkül még az a veszély is fennállna, hogy összeomlana a világgazdaság. A cég azonban nemcsak emiatt ért el jó eredményt, hanem minden kategóriában ha nem is kiválóan, de jól jól teljesített, tette mindezt nagyon kiegyensúlyozott módon. A legjobb kategória hely a 7., a legrosszabb pedig 14. lett, ami sok más mellett stabil és hatékony stratégiára utal. 

A technológiai fellendülésből és a reneszánszát élő chip szektorból beszállítóként az ASML is szárnyalt, aminek a Befektetők is örültek, így a BLU hozzájárulás az egyik legnagyobb a lista tagjai esetén. A terület súlya azonban meglehetősen magas, ezért maga a helyezés az értékeltség, a volatilitás és a kockázatok miatt azért inkább csak a középmezőny elejére tudta eljuttatni a céget ennél a stakeholder csoportnál.  Bár az Alkalmazottaknak sincs oka panaszra, a munkakörülmények és a juttatások is fantasztikusak, a magas kereslet miatti teljesítménykényszer azért enyhén rányomja a bélyegét a munkatársak egy kis részének mentális egészségére. 

A Vásárlóknál már be tudott kerülni az ASML a legjobb tízbe, az általuk gyártott eszközök megkerülhetetlensége elsősorban valóban a magas minőségből fakad, mintsem valamiféle manipuláció eredménye. Szokás szerint ez a terület teremtette meg a legtöbb BLU-t. Habár a Nyilvánosság előtt ugyanezen a fronton valamekkora mínusz jött elő, de ennek mértéke relatíve meglepően alacsony, a cég elképesztően jó energiaintenzitással és hatékonysággal működik, így csak minimális mértékben terheli meg környezetét, miközben a többség számára a háttérben teremt komoly értéket.

• BLU Hatékonyság - elért BLU a maximális BLU arányában (SumBLU%): 53%
• Összesített ranking listán belül (SumRNK): 9/40

• Maximális BLU (MaxBLU): 3 268 593 511
• Teljes elért BLU (SumBLU): 1 716 593 403

• Stakeholder BLU hozzájárulás a Maximális BLU arányában
  • Befektetők (InvBLU%): 11%
  • Alkalmazottak (EmpBLU%): 3%
  • Vásárlók (ConBLU%): 40%
  • Nyilvánosság (PubBLU%): -1%

• Ranking stakeholder csoportonként a listán belül
  • Befektetők (InvRNK): 14/40
  • Alkalmazottak (EmpRNK): 11/40 
  • Vásárlók (ConRNK): 9/40
  • Nyilvánosság (PubRNK): 7/40

• Teljes potenciális hatás sorrend - valós méret (MaxBLURNK): 35/40
• Adathiány mutató (Conf%): 13%

A TSMC is egyike azon cégeknek, amelyek nélkül kis túlzással leállna a világgazdaság. A vállalat benne is van a bolygó 10 legértékesebb cége között, legalábbis a tőzsdén lévők közül és a Blue Valew módszertan alapján is a 20 legjelentősebb hatású szereplője között is megtalálható. A chip gyártás, különösen a nagy teljesítményűek esetén az egyik leggyorsabban növekvő ágazat is egyben, ami jó hatással volt a Tajvan legfontosabb cégére is, de egy területen még ők is csúnyán lemaradóak lettek. 

Ez pedig az Alkalmazottaké, ami a távol-keleti filozófia alapján inkább a hosszabb munkaidőt, nyomottabb juttatásokat, kevésbé emberközpontű körülményeket jelent - még ha csak egy enyhén is lemaradva a nyugati cégektől, de itt a mérsékelt fajlagos BLU termelés is rengeteg helyet jelent lefelé. Szerencsére a terület súlya eléggé alacsony, így nem tudta nagymértékben rontani az összképet, de hatása érzékelhető.

Ezen a területen kívül mindenhol kifejezetten jól teljesített a TSMC. A Vásárlók elégedettek, hiszen technológiai szempontból egészen kiemelkedő, amit a cég csinál. Meglehetősen jó a helyzet a Nyilvánosság felé, a környezetterhelés az előállított értékhez képest különösen, itt a vállalat a tevékenysége ellenére majdnem képes volt a legjobb tízbe is bekerülni. A legjobban mégis a Befektetőknél teljesített a TSMC, ami a gyors növekedés és a masszív pénzügyi eredmények miatt szárnyaló részvényárfolyam láttán nem nevezhető meglepőnek. 

• BLU Hatékonyság - elért BLU a maximális BLU arányában (SumBLU%): 53%
• Összesített ranking listán belül (SumRNK): 8/40

• Maximális BLU (MaxBLU): 6 808 001 929
• Teljes elért BLU (SumBLU): 3 596 667 419

• Stakeholder BLU hozzájárulás a Maximális BLU arányában
  • Befektetők (InvBLU%): 9%
  • Alkalmazottak (EmpBLU%): 1%
  • Vásárlók (ConBLU%): 44%
  • Nyilvánosság (PubBLU%): -2%

• Ranking stakeholder csoportonként a listán belül
  • Befektetők (InvRNK): 6/40
  • Alkalmazottak (EmpRNK): 33/40 
  • Vásárlók (ConRNK): 12/40
  • Nyilvánosság (PubRNK): 11/40

• Teljes potenciális hatás sorrend - valós méret (MaxBLURNK): 19/40
• Adathiány mutató (Conf%): 18%

Jó helyezése ellenére az AbbVie a gyógyszercégek közül még mindig nem a legtöbb valódi értéket előállító szereplője a globális listánknak. A hetedik helyet is úgy sikerült elérnie, hogy ennél valamivel rosszabbat ért el minden egyes kategóriában, de a BLU termelés itt alkalmazott súlyozásai számukra szerencsésen alakultak. 

Az AbbVie évtizedes viszonylatban tart fent gyakorlatot a környezetterhelés mérséklése kapcsán és bár van még további tér a fejlődésre, az eddig megtett lépések azért komoly fejlődésről adnak számot. Társadalmi oldalról azonban van bőven ok a kritikára, a már említett árazási problémák mellett sem jár el mindig etikusan a vállalat, így itt csak a szürke középmezőnyben foglalhat helyet. Szintén elégedetlenek egy kicsit a Befektetők is, az eredmények összességében persze szépek, ugyanakkor az elmúlt évek piacától, vagy egyes szektortársakétól relatív értelemben viszont érdemben eltérnek lefelé. 

Az Alkalmazottak területén is egy kicsit gyengébben muzsikálnak a vártnál, ami nem a javadalmazási, hanem a munkatársaktól megkövetelt erőfeszítések terén jelent némi hátrahúzó erőt, de összességében azért itt már komoly BLU termelés zajlik le. Azonban sem elégedettségben, sem arányaiban ez nem veheti fel a versenyt a Vásárlók felé történő értékteremtéssel szemben. Az AbbVie termékkínálata olyan betegségek elleni küzdelemre fókuszál, amelyek általában alapvető szinten érintik a páciensek életminőségét, és ez az eredményeken is meglátszik. Hozzá kell tenni, hogy a cég még feljebb is végezhetett volna, ha esetenként nem lennének problémák az árazási gyakorlattal.

• BLU Hatékonyság - elért BLU a maximális BLU arányában (SumBLU%): 53%
• Összesített ranking listán belül (SumRNK): 7/40

• Maximális BLU (MaxBLU): 3 613 337 432
• Teljes elért BLU (SumBLU): 1 915 011 026

• Stakeholder BLU hozzájárulás a Maximális BLU arányában
  • Befektetők (InvBLU%): 7%
  • Alkalmazottak (EmpBLU%): 2%
  • Vásárlók (ConBLU%): 47%
  • Nyilvánosság (PubBLU%): -3%

• Ranking stakeholder csoportonként a listán belül
  • Befektetők (InvRNK): 23/40
  • Alkalmazottak (EmpRNK): 17/40 
  • Vásárlók (ConRNK): 8/40
  • Nyilvánosság (PubRNK): 21/40

• Teljes potenciális hatás sorrend - valós méret (MaxBLURNK): 33/40
• Adathiány mutató (Conf%): 16%

Az Oracle példája is bizonyítja, hogy a legjobbak közé kerüléshez egyelőre nincs szükség arra, hogy minden területen kimagaslóan teljesítsen egy-egy globális nagyvállalat. Elegendő kettő vagy akár csak egy fontos kategóriában az élbolyban lenni, és a többi területen “csupán” egész jó eredményeket produkálni a BLU termelés területén. Persze a szoftveróriást nagyban segítette a szerencsés súlyeloszlás az egyes területeket tekintve, de enélkül is a rangsor első harmadában végeztek volna, és itt a cégek között amúgy is csak minimális eltérés van a BLU hatékonyságot tekintve.

A cég a legjobban a Nyilvánosság felé teljesített, itt az összesített sorrendnek megfelelő, 6. helyezést érte el. A vállalat fajlagos kibocsátása, sőt: környezetterhelése általában már csak a tevékenysége miatt sem magas, de a szolgáltatások érdemben hozzájárulnak egyes szektorok emissziójának csökkentéséhez is, erre jó példát jelentenek a pénzügyi, ipari szereplők a gazdaságon belül, világszerte. 

Minden mást területen inkább a középmezőny első fele a jellemző az Oracle esetében, ami gondos tervezést, viszont óvatos stratégiát is jelent, mind pénzügyi, mind társadalmi és környezeti szempontból. A Befektetőknél komoly értékteremtés történt, de azért a technológiai szektor legnagyobbjai közt nem számít kiemelkedőnek a teljesítmény. Nagyon hasonló a helyzet az Alkalmazottak között is, a cég egyre inkább toboroz a feltörekvő térségekből sok hasonló régi játékossal együtt, így nyomva le a költségeket. A Vásárlóknál is inkább a mérsékelt elégedettség a jellemző, az összetett B2B projektek miatt és esetén egyébként sem jellemző a féktelen lelkesedés, bármi is legyen a szolgáltató vállalat neve. 

• BLU Hatékonyság - elért BLU a maximális BLU arányában (SumBLU%): 53%
• Összesített ranking listán belül (SumRNK): 6/40

• Maximális BLU (MaxBLU): 3 823 134 453
• Teljes elért BLU (SumBLU): 2 030 179 973

• Stakeholder BLU hozzájárulás a Maximális BLU arányában
  • Befektetők (InvBLU%): 6%
  • Alkalmazottak (EmpBLU%): 5%
  • Vásárlók (ConBLU%): 42%
  • Nyilvánosság (PubBLU%): -1%

• Ranking stakeholder csoportonként a listán belül
  • Befektetők (InvRNK): 17/40
  • Alkalmazottak (EmpRNK): 16/40 
  • Vásárlók (ConRNK): 19/40
  • Nyilvánosság (PubRNK): 6/40

• Teljes potenciális hatás sorrend - valós méret (MaxBLURNK): 32/40
• Adathiány mutató (Conf%): 15%

Az ötödik helyezett már viszonylag nagy ugrással a BLU hatékonyságban már valóban az igazi elit klubbot képviseli a Blue Valew globális, teljes értéket mérő listáján. Azt többször említettük,hogy egy gyógyszergyártónak igen nagy hatása lehet a társadalomra és különösen a vevőkre, ami adott esetben nagyon komoly értékteremtő képességet jelenthet, ezt a legjobban a Novo Nordisk tudta elérni.

A vállalat több széles körben problémát jelentő betegség ellen vette fel a küzdelmet, a legismertebb ezek közül a cukorbetegség. A termékei így az életminőség szempontjából kiemelt jelentőségűek a páciensek számára és rájuk legtöbbször igen komoly pozitív változást hoznak, vagy negatívat előznek meg a Novo Nordisk gyógyszerei. Így nem meglepő, hogy a cég éppen hogy csak lemaradt a dobogóról ezen a területen.

Az egyéb érintetteknél azért nem ilyen jó a helyzet, de egyrészt súlyuk sokkal kisebb, másrészt a vállalat azért hozza a kötelezőt és mindenhol jó, vagy legalábbis az átlagnál egy kicsit jobb eredményt szállít. Az Alkalmazottaknál még a top 10-be is sikerült bekerülni, ami az ágazatra jellemző magas jövedelmek és kiemelt odafigyelés miatt nem tekinthető meglepőnek. A Befektetők is elégedettek lehetnek, a részvényárfolyam szép trendben menetel felfelé, itt is elmondható hogy az adatzárás óta eltelt emelkedés még feljebb tette volna a Novo Nordisket a kategória listáján. Inkább az értékeltség okozhat némi aggodalmat számukra, de ennek hatása mérsékelt. A legrosszabb teljesítmény a Nyilvánosság felé történt, a cég nem törte össze magát adat oldalról a reporting területen sem, de azért az elvárhatót megtette, így érdemben nem húzta le a Novo Nordisk kiváló összesített helyezését.  

• BLU Hatékonyság - elért BLU a maximális BLU arányában (SumBLU%): 55%
• Összesített ranking listán belül (SumRNK): 5/40

• Maximális BLU (MaxBLU): 4 384 890 077
• Teljes elért BLU (SumBLU): 2 406 866 163

• Stakeholder BLU hozzájárulás a Maximális BLU arányában
  • Befektetők (InvBLU%): 8%
  • Alkalmazottak (EmpBLU%): 2%
  • Vásárlók (ConBLU%): 47%
  • Nyilvánosság (PubBLU%): -3%

• Ranking stakeholder csoportonként a listán belül
  • Befektetők (InvRNK): 15/40
  • Alkalmazottak (EmpRNK): 10/40 
  • Vásárlók (ConRNK): 4/40
  • Nyilvánosság (PubRNK): 19/40

• Teljes potenciális hatás sorrend - valós méret (MaxBLURNK): 30/40
• Adathiány mutató (Conf%): 15%